COOPERARE PER CRESCERE E INNOVARE ESF1_d1_0170
COOPERARE PER CRESCERE E INNOVARE è un progetto realizzato con il cofinanziamento dell’Unione Europea e del Programma FSE+ 2021-2027 della Provincia autonoma di Bolzano
COOPERARE PER CRESCERE E INNOVARE è un intervento formativo articolato in un percorso dedicato ad accrescere le competenze di dieci dipendenti della cooperativa Casa Bimbo Targesmutter.
Casa Bimbo Tagesmutter è un’impresa cooperativa attiva dal 1995 nel settore dei servizi per la prima infanzia, che conta oggi oltre 100 tra dipendenti e socie. Nel corso della sua attività ha promosso esperienze educative innovative, introducendo il metodo Montessori e sviluppando un’attenzione costante ai principi pedagogici di ispirazione steineriana. In questo contesto, il progetto COOPERARE PER CRESCERE E INNOVARE si configura come uno strumento centrale della strategia aziendale, orientato al consolidamento della presenza sul mercato e al miglioramento continuo della capacità di innovazione della cooperativa nel settore dei servizi alla prima infanzia.
Il progetto prevede la realizzazione di un corso per educatrici prima infanzia Montessori di 260 ore
L’obiettivo è quello di elevare ulteriormente la qualità dei servizi all’infanzia dell’impresa e supportarne così la capacità di innovazione e di adattamento al mercato.
https://fse-esf.civis.bz.it/preiscrizioni_2127/prj/277/show
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COOPERARE PER CRESCERE E INNOVARE – ZUSAMMENARBEITEN, UM ZU WACHSEN UND INNOVATIONEN ZU GEWINNEN ist ein Projekt, das mit Kofinanzierung der Europäischen Union und des ESF+ Programms 2021-2027 der Autonomen Provinz Bozen realisiert wird.
COOPERARE PER CRESCERE E INNOVARE – ZUSAMMENARBEITEN, UM ZU WACHSEN UND INNOVATIONEN ZU GEWINNEN ist eine Weiterbildungsmaßnahme, die als Qualifizierungsprogramm konzipiert wurde, um die Kompetenzen von zehn Mitarbeitenden der Genossenschaft Casa Bimbo Tagesmutter gezielt zu stärken und weiterzuentwickeln.
Casa Bimbo Tagesmutter ist eine seit 1995 im Bereich der Dienstleistungen für die frühkindliche Bildung tätige Genossenschaft mit heute über 100 Mitarbeiterinnen, Mitarbeitern und Mitgliedern. Im Laufe ihrer Tätigkeit hat sie innovative pädagogische Ansätze gefördert, insbesondere durch die Einführung der Montessori-Pädagogik sowie durch eine kontinuierliche Orientierung an pädagogischen Prinzipien mit steinerianischer Inspiration. In diesem Kontext versteht sich das Projekt COOPERARE PER CRESCERE E INNOVARE – ZUSAMMENARBEITEN, UM ZU WACHSEN UND INNOVATIONEN ZU GEWINNEN als zentrales Instrument der Unternehmensstrategie, das auf die Sicherung der Marktposition und die kontinuierliche Stärkung der Innovationsfähigkeit der Genossenschaft im Bereich der Dienstleistungen für die frühe Kindheit ausgerichtet ist.
Das Projekt sieht die Durchführung eines 260-stündigen Lehrgangs für Montessori-Pädagoginnen im Bereich der frühen Kindheit vor.
Ziel ist es, die Qualität der Kinderbetreuungsdienste des Unternehmens weiter zu verbessern und damit seine Innovations- und Anpassungsfähigkeit an den Markt zu unterstützen.